Mức đóng bảo hiểm xã hội năm 2018

Những khí cụ new về các nấc đóng BHXH năm 2019

Các khoản phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc năm 2018

Quyết định 595QĐ-BHXH thay thế sửa chữa QĐ 959 của BHXH Việt Nam

*

khi mức lương về tối tgọi vùng bắt đầu tăng tự đầu xuân năm mới 2018. Kéo Từ đó nút đóng BHXH của bạn lao động cũng sẽ gồm sự đổi khác đáng kể.

Bạn đang xem: Mức đóng bảo hiểm xã hội năm 2018


Văn bản quy định nút đóng bảo đảm xã hội năm 2018

– Về nấc đóng góp BHXH DN đóng góp 17% vào quỹ BHXH

– Mức đóng BHYT(3%) và BHTN(1%) không chuyển đổi (Điều 14, Điều 18)

*

Doanh nghiệp đóngNgười lao cồn đóng
BHXHBHYTBHTNBHXHBHYTBHTN
HT-TTÔD – TSTNLĐ – BNNHT-TTÔD- TSTNLĐ-BNN
14%0.5%3%3%1%8%1.5%1%
21.5%10.5%
Tổng cộng 32%

(Mức đóng góp bảo hiểm = Tiền lương tháng làm cho địa thế căn cứ đóng BH X Tỷ lệ trích những khoản bảo hiểm)

Crúc ý:

+ Ngoài các khoản trích về bảo hiểm cần nêu bên trên doanh nghiệp còn đề nghị đóng thêm ngân sách đầu tư công đoàn mang đến Liên Đoàn Lao Động Quận/Huyện. Mức đóng góp kinh phí đầu tư công đoàn = 2% quỹ chi phí lương có tác dụng căn cứ đóng bảo hiểm buôn bản hội cho những người lao động(Theo Nghị định 191/2013/NĐ-CP). 2% kinh phí đầu tư công đoàn này, doanh nghiệp lớn cần đóng vớ. Người lao hễ không phải đóng góp kinh phí đầu tư công đoàn. Nhưng nếu bạn lao rượu cồn tham gia công đoàn đã buộc phải đóng góp đoàn mức giá.

Quy định mới về mức lương cơ sở năm 2018

Mức đóng BHXH năm 2018

*

1. Đối với doanh nghiệp

1.1. Tiền lương ttê mê gia bảo hiểm

Mức chi phí lương mon đóng BHXH bắt buộc năm 2018. (Không được tốt hơn nấc lương buổi tối thiểu vùng năm 2018)

VÙNG Mức lương tối tgọi vùng năm 2018(áp dụng từ ngày 01 mon 0một năm 2018)
Vùng 13.980.000 đồng/tháng
Vùng 23.530.000 đồng/tháng
Vùng 33.090.000 đồng/tháng
Vùng 42.760.000 đồng/tháng

Mức lương tối tđọc vùng năm 2018 theo nghị định 141/2017/NĐ-CP..

Mức tiền lương tháng đóng BHXH yêu cầu không được cao hơn nữa trăng tròn mon lương các đại lý. (Tức là: BHXH, BHYT không được cao hơn 20 lần nút lương buổi tối tđọc bình thường. BHTN không được cao hơn nữa đôi mươi lần nấc lương buổi tối tđọc vùng).

1.2. Mức lương các đại lý đó là nút lương buổi tối tgọi chung

(làm cho các bước giản solo nhất)Đối với lao đụng vẫn qua học tập nghề

(Phải cộng thêm 7%)Vùng 13.980.0004.258.600Vùng 23.530.0003.777.100Vùng 33.090.0003.306.300Vùng 42.760.0002.953.200Chú ý: Người lao cồn đang qua học tập nghề (kể cả lao rượu cồn bởi vì công ty lớn dạy dỗ nghề). Thì tiền lương đóng BHXH bắt buộc phải cao hơn nữa tối thiểu 7% so với khoảng lương buổi tối tgọi vùng. Nếu làm công việc nặng nhọc, ô nhiễm, nguy hiểm thì thêm vào đó 5%.

1.5. Mức lương thỏa thuận hợp tác bên trên HĐLĐ

*

– Mức lương: fan lao hễ tận hưởng lương theo thành phầm hoặc lương khoán thù. Thì ghi nút lương tính theo thời hạn để xác minh đơn giá chỉ sản phẩm hoặc lương khoán. Còn mức lương tính theo thời gian của công việc hoặc chức vụ theo thang bảng lương vì chưng người sử dụng lao động chế tạo theo dụng cụ của lao lý lao cồn nhưng mà phía hai bên đang thỏa thuận hợp tác.

– Phụ cấp cho theo lương: Các khoản phụ cung cấp lương thêm với quy trình làm việc và tác dụng triển khai quá trình của fan lao cồn, những khoản prúc cấp cho lương về điều kiện lao động, tính chất tinh vi công việc, ĐK sinc hoạt, mức độ ham lao rượu cồn nhưng nấc lương thỏa thuận vào phù hợp đồng lao hễ chưa được tính đến hoặc tính gần đầy đầy đủ.

2. Đối với đơn vị chức năng hành chính sự nghiệp

Tiền lương bởi vì Nhà nước vẻ ngoài thì chi phí lương mon đóng góp BHXH phải là tiền lương theo cấp độ và các khoản phú cấp công tác, phú cấp thâm niên vượt form, phụ cung cấp thâm nám niên nghề (trường hợp có). Tiền lương này tính bên trên nấc lương cửa hàng. (Bao có cả thông số chênh lệch bảo lưu giữ theo mức sử dụng của lao lý về tiền lương).

2.1. Đối tượng tđam mê gia BHXH bắt buộc:

*

2.1.1. Người lao động

– Người thao tác theo HĐLĐ không khẳng định thời hạn. HĐLĐ xác minh thời hạn, HĐLĐ theo mùa vụ. Hoặc theo một quá trình nhất định tất cả thời hạn từ bỏ đầy đủ 03 tháng cho dưới 12 mon. Kể cả HĐLĐ được cam kết kết thân đơn vị với những người thay mặt theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo chế độ của lao lý về lao cồn.

– Người làm chủ doanh nghiệp lớn, bạn làm chủ điều hành quản lý bắt tay hợp tác làng có hưởng tiền lương. Người vận động ko chuyên trách rưới làm việc xã, phường, thị trấn

– Cán cỗ, công chức, viên chức, Công nhân quốc phòng, người công nhân công an theo dụng cụ của pháp luật về cán cỗ, công chức và viên chức

– Người đi làm việc vấn đề sống quốc tế theo phù hợp đồng hình thức tại Luật Người lao rượu cồn cả nước đi làm việc vấn đề sinh hoạt nước ngoài theo hòa hợp đồng tsi mê gia bảo đảm làng mạc hội phải theo quy định trên Nghị định số 115/2015/NĐ-CP..

2.1.2. Người thực hiện lao hễ tham gia BHXH yêu cầu bao gồm:

*

Cơ quan liêu công ty nước, đơn vị sự nghiệp, đơn vị khí giới dân chúng. Tổ chức chủ yếu trị, tổ chức chủ yếu trị – buôn bản hội, tổ chức chính trị làng hội – nghề nghiệp và công việc, tổ chức triển khai xã hội – nghề nghiệp, tổ chức xã hội khác; ban ngành, tổ chức nước ngoài, tổ chức thế giới vận động bên trên cương vực toàn nước. Doanh nghiệp, hợp tác ký kết làng mạc, hộ marketing cá thể, tổng hợp tác, tổ chức triển khai không giống và cá thể bao gồm mướn mướn, thực hiện lao cồn theo HĐLĐ.

Crúc ý:

– Người lao cồn thao tác làm việc trên những doanh nghiệp lớn gồm tự 2 HĐLĐ trsống lên. Thì đóng góp BHXH, BHTN theo HĐLĐ ký kết thứ nhất, đóng góp BHYT theo HĐLĐ tất cả mức tiền lương tối đa.

Xem thêm: Danh Sách Di Sản Văn Hóa Được Unesco Công Nhận, Danh Sách Di Sản Thế Giới Tại Việt Nam

– Trường đúng theo tín đồ lao cồn ký HĐLĐ với khá nhiều người Doanh Nghiệp nhưng mà đang đóng BHXH cùng quỹ BH TNLĐ-BNN trên một vị trí. Thì Doanh Nghiệp vị trí còn sót lại cần đóng BH TNLĐ-BNN cho người lao rượu cồn. Nếu fan lao rượu cồn nằm trong đối tượng người dùng yêu cầu tsay mê gia BHXH yêu cầu.

– Phương thơm thức đóng góp BHXH (Điều 87 của Quyết định 595/QĐ-BHXH)

2.2. Đóng hàng tháng

Chậm độc nhất vô nhị là vào ngày ở đầu cuối của tháng. Doanh Nghiệp trích tiền đóng góp BHXH yêu cầu trên quỹ tiền lương tháng của các fan lao động tmê mẩn gia BHXH đề nghị. Đồng thời trích từ bỏ tiền lương mon đóng góp BHXH cần của từng người lao cồn theo nút qui định, chuyển cùng một dịp vào tài khoản chuyên thu của cơ sở BHXH mngơi nghỉ trên bank hoặc Kho bạc Nhà nước.Chụ ý:

Lúc lập ủy nhiệm chi, giấy nộp tiền đơn vị chức năng yêu cầu ghi không hề thiếu 3 tiêu chí: thương hiệu đơn vị chức năng, mã đơn vị chức năng tsay mê gia BHXH, văn bản nộp tiền.

2.2.1. Đóng 03 mon hoặc 06 mon một lần

Chậm độc nhất mang đến ngày sau cuối của phương thức đóng, đơn vị cần gửi đầy đủ tiền vào quỹ BHXH.

2.2.2. Đóng theo địa bàn

– Đơn vị đóng trụ sngơi nghỉ chính sinh sống địa phận thức giấc làm sao thì ĐK tham gia đóng góp BHXH trên địa phận tỉnh kia theo phân cung cấp của BHXH tỉnh giấc.

– Chi nhánh của chúng ta hoạt động trên địa phận như thế nào thì đóng góp BHXH trên địa bàn đó.

3. Trường thích hợp không hẳn đóng góp BHXH bắt buộc:

*

– Người lao cồn ngừng vấn đề theo lý lẽ của luật pháp về lao rượu cồn mà vẫn thừa kế chi phí lương. Thì tín đồ lao hễ cùng đơn vị thực hiện đóng BHXH buộc phải theo nấc chi phí lương tín đồ lao hễ được hưởng vào thời gian xong xuôi câu hỏi.

– Người lao cồn ko làm việc với ko tận hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trngơi nghỉ lên trong thời điểm tháng. Thì ko đóng góp BHXH tháng đó. Thời gian này không được xem nhằm tận hưởng BHXH.

– Người lao rượu cồn nghỉ ngơi câu hỏi hưởng cơ chế bé đau từ bỏ 14 ngày làm việc trnghỉ ngơi lên vào thời điểm tháng theo dụng cụ của lao lý về BHXH. Thì không hẳn đóng góp BHXH yêu cầu nhưng mà vẫn được hưởng quyền lợi và nghĩa vụ BHYT.

– Người lao đụng nghỉ bài toán hưởng trọn cơ chế tnhị sản tự 14 ngày thao tác làm việc trnghỉ ngơi lên trong tháng. Thì đơn vị chức năng với bạn lao đụng không hẳn đóng góp BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN. Thời gian này được tính là thời hạn đóng góp BHXH. Không được tính là thời gian đóng BHTN cùng được ban ngành BHXH đóng BHYT cho người lao rượu cồn.

BHXH – Quyền lợi của người lao động

Đóng BHXH đó là quyền lợi của tín đồ lao đụng, muốn những doanh nghiệp vẫn tyêu thích gia đóng BHXH không hề thiếu đúng trách rưới nhiệm của mình. Vì Theo Điều 216 Bộ chính sách Hình sự (sửa đổi) giải pháp fan như thế nào gồm nghĩa vụ đóng góp BHXH, BHYT, BHTN cho tất cả những người lao động cơ mà gian dối. Hoặc bằng thủ đoạn không giống để không đóng hoặc không đóng góp không hề thiếu theo mức sử dụng từ bỏ 6 mon trsinh hoạt lên, đã biết thành xử pphân tử vi phạm luật hành bao gồm về hành động này Ngoài ra phạm luật, tội vạ. Thì bị pphân tử tiền tự 500 triệu đ mang đến 1 tỷ vnđ hoặc bị phạt tù túng 2-7 năm.

Trên trên đây Kế tân oán Việt Hưng đã share về mức đóng bảo đảm thôn hội mới nhất năm 2018. Hy vọng các bạn kế toán thù thâu tóm với trích lập những khoản bảo hiểm cho bạn của bản thân mình một giải pháp chính xác với chắc chắn rằng.